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Categoria: Cases

Cases

Um case voltado para as emoções do automobilismo

Um case voltado para as emoções do automobilismo

A ICG América é um grupo de empresas de tecnologia e trabalha com uma rede de representantes independentes que comercializam seus produtos e serviços. Em 2012, eles lançaram um programa de incentivo de vendas para atrair a atenção desses representantes...

26/08/2014

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Papa John’s: “nosso melhor ingrediente são nossos funcionários”

Papa John’s: “nosso melhor ingrediente são nossos funcionários”

O Papa John´s é uma das maiores redes de pizzaria do mundo, com mais de 4.400 restaurantes franquiados. Em 2013, foi reconhecida pela Business First o negócio do ano, sendo também considerada entre as melhores oportunidades de franquia pela QSR...

12/08/2014

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Toyota: um case em campanhas de incentivo de vendas

Toyota: um case em campanhas de incentivo de vendas

Para aumentar a sua quota de mercado de veículos novos e as receitas de pós-venda, a Toyota Motor Corporation criou uma ação a fim de motivar seus colaboradores durante todo o ano para aumentar as vendas e melhorar os seus...

22/07/2014

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Incentivando o trabalho em equipe e a solidariedade durante a Copa

Incentivando o trabalho em equipe e a solidariedade durante a Copa

Se inserindo no clima de Copa do Mundo, a Nexxera, empresa de plataformas tecnológicas, lançou uma campanha de incentivo direcionada aos seus colaboradores. A “Seleção Nexxera: a força de um camisa 10” se destacou no cenário de Marketing de Incentivo por...

09/07/2014

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Aproveite o espírito de Copa para motivar os colaboradores

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Um estudo da Robert Half, empresa de recrutamento, aponta que 52% dos diretores de recursos humanos acreditam que o período da Copa trará impacto positivo na motivação e disposição dos colaboradores. Aproveitando este período no qual se infla a paixão...

12/06/2014

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Um Programa de Incentivo voltado para a segurança no trabalho

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A Allied Waste possui mais de 20.000 funcionários que trabalham direta ou indiretamente na condução de caminhões e cargas, são funcionários na faixa etária de 20 a 60 anos, predominantemente do sexo masculino, com pouco ou nenhum acesso a computadores...

05/06/2014

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